КАДРОВОЕ ДЕЛО ОБУЧЕНИЕ ВЫСШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ И КАДРОВЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ

Список вузов Москвы на Специалиста по кадрам

Специалист по кадрам (кадровик): список вузов Москвы

Выберите свой вуз в Москве, в котором вы получите высшее образование и приобретете профессию «Специалист по кадрам (кадровик)». Для этого используйте фильтры, сортировки для сравнения баллов ЕГЭ, конкурса, стоимости обучения. Перейдите на страницу вуза Москвы и узнайте детали поступления.

Список из 18 программ бакалавриата и специалитета в Москве (вариантов, с учетом формы обучения в вузах), после окончания которых можно получить профессию «Специалист по кадрам (кадровик)»

Получить высшее образование и профессию «Специалист по кадрам (кадровик)» в Москве

Выберите свою из предложенных программ обучения в Москве. Эти программы являются базой для получения профессии «Специалист по кадрам (кадровик)», связанной с HR и управлением персоналом

Список вузов, в которых можно получить профессию Специалиста по кадрам

Настроить по вузу

Профессия Специалист по кадрам (кадровик): список вузов где учиться

Выберите свой вуз, в котором вы получите высшее образование и приобретете профессию «Специалист по кадрам (кадровик)». Для этого используйте фильтры, сортировки для сравнения баллов ЕГЭ, конкурса, стоимости обучения. Перейдите на страницу вуза и узнайте детали получения профессии Специалиста по кадрам.

Все вузы Москвы, которые обучают специальности «Управление персоналом» с проходными баллами, бюджетными и платными местами, стоимостью обучения. Ниже вы сможете отфильтровать вузы по наличию общежития, военной кафедры, а также по предметам ЕГЭ. Университеты, обучающие специальности «Управление персоналом» в фильтре ниже

средняя цена обучения (год)

В каких вузах Москвы есть Управление персоналом (38. 03) Бакалавриат

Проходной балл: Что это?

Университеты, институты Москвы по специальности Управление персоналом

Каталог высших учебных заведений в Москве, которые обучают по направлению Управление персоналом с проходными баллами, бюджетными местами, стоимостью обучения. При выборе специальности помимо собственно вузов важно знать больше о будущей карьере и зарплате выпускников, ознакомиться со специализациями, чтобы выбрать нужную направленность обучения. Посмотрите профессии, которые вам будут доступны после окончания этого направления в вузе Москвы. Также важно знать комбинации предметов по специальности Управление персоналом, чтобы сдать правильные предметы ЕГЭ.

Кадровый менеджмент

Программа подготовки специалистов по кадровому менеджменту разработана с учетом опыта ведущих российских и зарубежных вузов. Данная программа научит вас управлению человеческими ресурсами в достижении стратегических и оперативных целей организации. После получения диплома вы будете готовы к профессиональной деятельности в сфере кадрового менеджмента.

Для кого эта программа?

Образовательные программы института сертифицированы и имеют аккредитацию. По окончанию обучения выдается диплом о высшем образовании установленного образца

Можно ли поступить без ЕГЭ?

Оставь заявку и узнай подробности, как получить высшее образование без ЕГЭ по специальной программе

Как проходит обучение?

Практики, которым мы учим, и методология, на которой строится курс, проверены не только практическим опытом преподавателей, но и строгими научными исследованиями

Полная программа

Оставьте свои контактные данные, чтобы мы прислали учебный план направления

Обучение в «Московском институте технологий и управления» — это

У Вас есть вопросы? Оставьте заявку! Мы перезвоним Вам!

Кем Вы сможете работать?

приглашают слушателей на обучение  по программе профессиональной переподготовки

«УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ»
(с использованием дистанционных образовательных технологий)

Начало обучения: СЕНТЯБРЬ 2023
Срок обучения: 4 месяца

Старт программы – первая неделя каждого месяца

ДИПЛОМ РГГУ

– Архипова Надежда Ивановна, доктор экономических наук, профессор, заведующий кафедрой организационного развития

Заместитель научного руководителя программы

– Седова Ольга Леонидовна, кандидат технических наук, профессор кафедры организационного развития факультета управления Института экономики, управления и права РГГУ.

Специалист в области управления (государственное и муниципальное управление, управление персоналом компании).

Направление подготовки: «Управление персоналом»

Программа разработана с учетом профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом», утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты от 06 октября 2015 г. № 691н.

Программа  «Управление персоналом» (с использованием дистанционных образовательных технологий) предназначена для  специалистов с высшим, средним профессиональным образованием, специализирующихся в области управления человеческими ресурсами, и студентов высших и средних учебных заведений

Обучаясь по программе, вы приобретете профессиональные компетенции в вопросах:

Программа базируется на  современной российской практике решения вопросов управления персоналом с учетом зарубежного опыта.

Содержание программы качественно обновляется ежегодно.

В результате обучения по программе вы будете уметь:

Бизнес-школа для проведения занятий привлекает:

– специалистов-практиков ведущих компаний, руководителей кадровых агентств, представителей отделов Training&Development, Управляющих партнеров и консультантов

Амбарнова Елена Борисовна

– к.э.н., бизнес — тренер и консультант, генеральный директор компании «Класс Профи».

Бадренкова Любовь Игоревна

– к.э.н., директор по управлению персоналом розничного департамента крупной федеральной сети. Выпускница Института экономики, управления и права РГГУ. В 2004 году защитила диссертацию на тему: «Становление и развитие системы управления корпоративными отношениями в российской промышленности»

Слинкина Ольга Юрьевна

– заместитель директора департамента управления делами по вопросам государственной службы и кадров Минздрава России, эксперт в кадровом делопроизводстве и подборе персонала всех уровней.

Участие в проектах по построению кадровых отделов с «нуля». Разработка документации для промышленных предприятий. Проведение аудита отделов кадров строительных компаний

Цюрупа Ирина Олеговна

– практик, тренер, эксперт, Генеральный директор Центра Развития Персонала «ИНСАЙТ», консультант по управлению персоналом.  Сотрудничество с компаниями: «Туральянс холдинг», Группа компаний «НеоАрТ», Сеть салонов для будущих мам и детей «Кенгуру».

Публикации в изданиях «Справочник по управлению персоналом», «Фармперсонал», «Элитный персонал», «Деньги» и др.

Ярных Вероника Игоревна

–  к.э.н., бизнес — консультант, тренер, управляющий партнер Центра управленческих компетенций. Сертифицированный консультант и асессор по программе АТЭС IBIZ

Опыт построения системы управления персоналом с «нуля» в компании,  построение регулярного менеджмента и внедрение процедур корпоративного управления. Разработка технологий разрешения проблем управления персоналом в современных условиях, стратегическое и оперативное управление предприятием, стратегии развития персонала организации.

Публикаций в изданиях: «Элитный персонал», «Новая экономика», «Управление персоналом», «Секрет фирмы» и др

Условия обучения по программе

Итоговый контроль: итоговый аттестационный экзамен

Количество часов: 264 академических часа

Срок обучения:  4 месяца

Форма обучения: заочная.

Программа реализуется с использованием дистанционных образовательных технологий (ДОТ), включая контактную работу с преподавателем.

Форма организации учебного процесса: модульная.

Численность группы: от 8 чел.

После успешной сдачи итогового аттестационного экзамена выпускники Бизнес-Школы получают диплом РГГУ о профессиональной переподготовке в сфере «Управление персоналом»

Стоимость обучения: 18 000 рублей

ГИБКАЯ СИСТЕМА ОПЛАТЫ

(для корпоративных клиентов от 2 чел – скидка 10%,

для выпускников и студентов старших курсов РГГУ – скидка 10%;

оплата обучения в 2 этапа)

Гуцмазты Дзерасса, слушатель программы «Управление персоналом»

Хочу выразить благодарность авторам и организаторам данных курсов! Для меня удаленный формат обучения оказался очень удобным, т.к. я хотела пройти курсы именно в РГГУ, а переезд в Москву не представлялся возможным в ближайшее время.

Мне понравилось все: полнота и объем  материала, примеры из реальной практики, темп обучения, то, что могла без проблем параллельно работать и, конечно, вебинары со специалистами.

Желаю всей команде успехов!

Богданова О., слушатель программы «Управление персоналом»

По завершении курса «Управление персоналом» хотелось бы отметить грамотную организацию учебного процесса  и актуальность лекционного  материала. Особого внимания заслуживает элемент выстроенной обратной связи , что свидетельствует о вовлечённости слушателей в процесс обучения.

Огромная благодарность О. Слинкиной — преподавателю курса делопроизводства  — за четко выстроенную логику предоставленного материала, его информативную наполненность  и применительность в сегодняшних реалиях.

Милехина Яна,  слушатель программы «Управление персоналом»

Хочу сказать просто ОГРОМНОЕ спасибо за курс по профессиональной переподготовки «Управление персоналом»!

Курс помог структурировать знания и опыт. Теперь я знаю, в каком направлении мне двигаться, и чего я хочу. Материал подобран точно, профессионально и раскрывает аспекты, темы, вопросы, которые необходимы в работе HR.

Перечень документов, необходимых для поступления:

Прием документов открыт