ВВЕДЕНИЕ В ПОДБОР ПЕРСОНАЛА В СФЕРЕ ИТ ПОГРУЖЕНИЕ В ПРОФЕССИИ И ТЕРМИНОЛОГИЮ

Страх некомпетентности перед разработчиками останется в прошлом. Наш курс сделает вас техническим экспертом в IT рекрутинге, и вы сможете легко вести диалог с любым программистом!Доступ в любое время

Тренинг будет полезен начинающим IT рекрутерам, которые хотят начать свое профессиональное становление в подборе персонала, а также тем, кто хочет сменить сферу рекрутинга на IT направление

наша цель сформировать представление о профессии IT Рекрутера и дать вектор для дальнейшего развития в карьере

Кто такой IT Рекрутер, как им стать и пути развития в профессии

Основную терминологию в IT, научитесь читать резюме разработчиков и проводить сорсинг

Какие бывают уровни программистов и научитесь их различать

Что входит в программу курса

видеолекция, теоретический материал, домашнее задание, обратная связь по итогам практики и рекомендации (обучение дистанционно)

Стоимость обучения 5000 руб.

начни свою карьеру в IT рекрутинге

Основатель Кадрового агентства IT and Digital

Более 12 лет в подборе IT и digital персонала, 150+ положительных отзывов от клиентов, ментор Фаундеров IT стартапов, 4000+ часов карьерных консультаций, более 70 реализованных проектов по выстраиванию HR-отделов в компаниях с нуля. Основатель Кадрового агентства и Школы IT рекрутеров IT and Digital. Ведущий HR-блога про IT рекрутинг (9000+ подписчиков). Создатель Марафона START в IT рекрутингLinkedin

Отзывы о преподавателе и обучении

Данные инструменты и лайфхаки мы каждый день применяем в работе нашего КА IT and Digital, закрывая вакансии разработчиков за 14 дней

Как проходит обучение

после регистрации в личном кабинете, открывается доступ к материалам курса

Смотрите материалы в удобное время

Видеотренинг + теоретическая часть с пошаговой инструкцией и рекомендациями (доступ 1 месяц)

Применяете изученную информацию на практике и отрабатываем каждый блок программы

Проверка работы и ответы на вопросы

Подробная обратная связь по домашнему заданию и ответы на вопросы по всему материалу

Сертификат об обучении

После выполнения всех заданий обучения, вы получаете сертификат о прохождении курса

Хочу пройти курс!

оставь заявку на обучение и получи бесплатный чек-лист подготовки к телефонному интервью

Цена курса 5000 руб.

после заполнения формы на почту придет информация по оплате(пжл проверяйте спам, чтобы не пропустить сообщение)контакт для связи в тг https://t.me/it_recrut_hr

В последнее время становится много курсов по обучению IT рекрутеров, есть длительные программы, есть короткие интенсивы, как онлайн так и в оффлайн вариантах. При этом вы можете выбрать максимально удобный для себя формат обучения из любой точки мира. Информации становится настолько много, что уже не знаешь что выбрать. Теряешься в этом потоке, в голове не может выстроится структура “А за что хвататься первым и куда дальше, где продолжение?”

Я сама смотрю программы обучения, чтобы максимально дополнять свой тренинг для IT рекрутеров с нуля и поражаюсь, как много всего хотят впихнуть в головы HR-ам, но так много теории и так мало практики, которая важна. Мало прочитать или просмотреть, важно научиться применять на практике. Всем своим выпускникам предлагаю небольшую стажировку у себя в агентстве, чтобы они опробовали на собственной шкуре работу с реальными кандидатами и применили те инструменты, которым были обучены. Семь лет назад у нас кроме Светланы Ивановы по классическому рекрутигу и не было ничего( что уж говорить про IT, все мои знания собирались годами и помню мы с коллегами по отделу всегда делились опытом, собирали базы знаний, записи, все что могла нам помочь разобраться в сфере рекламы и программирования. Сейчас всего много и можно обучиться и бесплатно, познать основы профессии и при желании прокачаться самому до хорошего уровня.

Предлагаю обратить внимание на следующие бесплатные способы обучения

Мне очень нравится Ютуб! Там собрано огромное количество полезной информации (вебинары / уроки / обзоры и т.д.)

Вот достойные каналы, которые помогут вам прикоснуться к миру IT рекрутинга

ITVDN: официальный канал онлайн платформы для IT-специалистов ITVDN. Понятные видеокурсы по всем направлениям в разработке

LoftBlog: лучшее место для изучения it-технологий. Десятки практических уроков и курсов. Материал преподносится в простой и легкой форме

Skillbox: программирование on-line университет курсов по программированию, маркетингу, дизайну и управлению

GoIT: образовательная компания, уникальное IT-сообщество. Видеоуроки для начинающих программистов и профессиональных разработчиков

GeekBrains: образовательный IT-портал, который помогает стать программистом с нуля и начать карьеру по специальности

Школа программиста: видеокурсы для программистов. Ориентированы на junior разработчиков

IT-Events: портал освещающий мероприятия в сфере IT, робототехники и телекома на территории России, Украины и Белоруссии. Большое количество видео с мероприятий.

AmazingHiring: поисковик для рекрутеров, который объединяет данные о кандидатах из 50+ источников (соц. сети, проф. сайты) для разработчиков и дизайнеров. Большое кол-во вебинаров для IT рекрутеров.

IT школа EasyCode: образовательный портал, который готовит IT специалистов с нуля и позволяет получить новую профессию

А вот тут мега полезные видосы про IT рекрутинг (самый сок для начинающих):

Ликбез для IT рекрутеров

IT–сфера непрерывно развивается, ей постоянно нужны талантливые специалисты. Количество резюме только за прошлый год увеличилось на 55%, поэтому роль IT-рекрутеров тоже растет. С ней растут и зарплаты таких специалистов, хороший профессионал может зарабатывать 200-300 тысяч рублей. Поэтому мы собрали лучшие курсы, которые помогут освоить востребованную профессию.

Последнее обновление: 7 августа 2023 года.

В нашей подборке можно найти как курсы для тех, кто будет осваивать профессию с нуля, так и для желающих развить свои навыки для более высокооплачиваемой должности. Вы сможете подобрать обучение с наиболее подходящими вам учебной программой и сроками обучения.

ТОП-10 курсов по ИТ-рекрутингу в 2023 году

Авторская программа IT-рекрутмента поможет вам освоить методы оценки кандидатов и продвинутые инструменты поиска, включая boolean search. Вы сможете наладить эффективную коммуникацию между заказчиком, кандидатом и топами направлений. Вам станут доступны различные техники работы со специалистами. После этого вы сможете привлекать даже лучших кандидатов (A-players) независимо от бюджетов.

Особенности и преимущества школы:

На курсе вы освоите все инструменты, необходимые для эффективного поиска кандидатов в IT-сфере. Вам будут доступны boolean search и X-ray, составление карты поиска и воронки подбора, поиск в социальных сетях. Кроме того, вы научитесь работать с Хантфлоу, Notion, GitHub, Sourcing Extensions, что поможет вам быстрее двигаться по карьерной лестнице.

Вы узнаете, как оценивать hard skills кандидатов, сможете выстраивать эффективную коммуникацию между менеджерами компании и соискателями, выявлять требования к IT-специалистам. После прохождения курса вам будут доступны все инструменты поиска и работа с платформами GitHub, Habr Career, WonderSourcing.

С помощью курса вы освоите особенности IT-сферы, сможете собирать технические задания на подбор IT-специалистов и выстраивать коммуникацию между заказчиком и кандидатом. Вам будут доступны продвинутые методы подбора и каналы поиска. Кроме того, вы сможете оценивать hard и soft skills соискателей, проводить онбординг в компанию и контролировать адаптацию сотрудников.

Во время ориентированного на практику курса вы освоите составление портрета кандидата и воронки рекрутинга, научитесь пользоваться сложными инструментами поиска и отбора IT-специалистов: boolean search, X-Ray, Sourcing Extensions, Хантфлоу. А также сможете искать кандидатов не только по стандартным каналам, но и используя специализированные площадки: Хабр Карьера, GitHub, соцсети.

На курсе вы изучите весь процесс рекрутинга, от общения с заказчиком и составления технического задания на поиск IT-специалиста до проведения интервью и адаптации нанятого сотрудника. Вам будут доступны поисковые инструменты, CRM-системы для IT-рекрутинга, методики анализа hard и soft skills, принципы работы со специализированными площадками для поиска сотрудников.

Вы научитесь составлять правильные описания вакансий, разберетесь в психологии кандидатов, освоите оценку и отбор соискателей в сфере IT. Дополнительно вы овладеете логическими операторами и другими инструментами поиска в интернете. Так что сможете оперативно закрывать вакансии при работе in-house, в агентстве или на фрилансе.

Курс подойдет как начинающим IT-специалистам для эффективного начала карьерного пути, так и для развития навыков HRD, HR Team Lead и HR-generalist. Вы сможете выстраивать employee-friendly среду для IT-специалистов, улучшать эффективность взаимодействия сотрудников, формировать HR-процессы и разбираться в их бэкенде. Также вам станет доступна работа с метриками и взаимодействие с IT-юнитом.

Экспресс-курс содержит базовые знания по поиску персонала разного уровня. После обучения вы сможете эффективно искать не только линейный персонал, но и мидл или топ-специалистов. Актуальные практические советы автора курса помогут освоить инструментарий и специализированные платформы для поиска IT-специалистов.

Программа курса поможет вам изучить инструменты IT-рекрутинга, каналы поиска специалистов и особенности работы с техническими заданиями. Вы научитесь ориентироваться в особенностях рабочих процессов, освоите системы Agile, Scrum и Kanban. Кроме того, вы сможете оценивать hard и soft skills разных уровней профессионализма — Junior, Middle и Senior.

Бесплатные курсы рекрутера IT-специалистов

Обучение IT-рекрутменту предоставляет уникальные возможности тем, кто стремится принимать участие в динамичной, инновационной сфере IT-индустрии и развиваться профессионально, а также обеспечивает перспективы роста и высокий доход. Востребованность профессии связана с ростом рынка IT и постоянным спросом на специалистов, что делает IT-рекрутмент привлекательным выбором для тех, кто собирается сделать успешную карьеру в сфере информационных технологий.

IT-рекрутеры нужны множеству компаний. По данным hh.ru сейчас открыто более 2000 вакансий. При этом средний оклад — 70 000 рублей. Широкие возможности для профессионального роста и фриланса позволяют увеличить заработок в несколько раз. Так что инвестиции своего времени и сил в обучение специальности IT-рекрутера — удачный ход. Обучиться с нуля можно на курсах «IT-Recruiter» от OTUS или «IT-рекрутер» от Яндекс Практикума. Альтернативой этим программам может стать курс «Профессия IT-рекрутер» от Skillbox.

Если вы нашли неактуальную информацию в подборке или хотите добавить проверенный курс в созданный нами перечень, напишите в комментариях под подборкой.

Вы научитесь эффективно подбирать и нанимать сотрудников из IT-сферы в соответствии с потребностями заказчика и трендами рынка, а также пройдёте все стадии подбора: от снятия требований заказчика до презентации оффера кандидату

Участвуйте в федеральном проекте

«Содействие занятости» — это государственный проект, цель которого — помочь гражданам повысить квалификацию и востребованность на рынке труда,
сменить профессию или открыть свое дело в качестве ИП или самозанятого.

«Содействие занятости» — это

государственный проект, цель которого — помочь гражданам повысить квалификацию и востребованность на рынке труда, сменить профессию или открыть свое дело
в качестве ИП или самозанятого.

Обучение

На базе Национального исследовательского Томского государственного университета, федерального оператора проекта, и сети из

46 тысяч

Мест обучения на 2023 год

Реализуется с 2021 по 2024 гг.
в рамках национального проекта

Ознакомьтесь с Постановлениями Правительства РФ о реализации проекта

IT-рекрутер — перспективная профессия в сфере IT, не требующая технического образования, с возможностью работать из любой точки мира. Профессия позволяет работать в IT-компаниях, кадровых агентствах или на фрилансе как самозанятый или ИП. I T-рекрутер:

Востребованность на рынке

Для выпускников проекта «Содействие занятости» мы организовали розыгрыш с возможностью выиграть ценные подарки, которые могут помочь в дальнейшем обучении и карьерном росте.

Чтобы стать участником розыгрыша, вам нужно закончить обучение до 12 августа включительно и выполнить остальные условия из поста в социальной сети Вконтакте.

в розыгрыше участвуют не все программы и потоки. С подробными условиями розыгрыша вы можете ознакомиться в социальных сетях проекта.

Выберите подходящую категорию участника в проекте

Категории, выделенные ,
предназначены для лиц до 35 лет включительно

Я мама в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет

Составлять конкурентоспособные вакансии, офферы и отказные письма

Разбираться в IT-сфере и рынке кандидатов

Использовать новые методы и каналы поиска кандидатов

Говорить с IT-специалистами и заказчиками на одном языке

Проводить интервью, оценивать резюме и опыт соискателей

Эффективно и быстро закрывать вакансии

Подробнее о курсе

Узнайте, как проходит обучение, какие лекции и домашние задания вас ждут, и познакомьтесь с экспертом
курса.

Программа курса

Продолжительность курса

Онлайн в удобное время

Занятость в неделю

Погружение в профессию IT-рекрутер

Запишитесь на обучение и подтвердите заявку на портале «Работа России»

≈ 2 мин.
Записаться

Зарегистрируйтесь в Личном кабинете гражданина и загрузите в него документы в течение 3 дней после подтверждения заявки

≈ 30 мин.

Подайте документы, подтверждающие категорию участника, в Центр занятости населения в течение 3 рабочих дней после подтверждения заявки

≈ 40 мин.

Выберите один из двух типов договора и желаемую дату обучения

≈ 10 мин.

Отправьте оригинал договора в образовательную организацию до старта образовательных групп

Как проходит обучение

Изучаете тематические видео уроки в удобное время. Интенсивность — 3 часа в неделю.

Практики в live-режиме

Участвуете онлайн в zoom, длительность занятий — по 1,5-2 часа, 2-3 раза в неделю в период с 10.00 до 16.00 по МСК. Решаете кейс в подгруппе, отрабатывая навыки на практике. Интенсивность — 5 часов в неделю.

Материалы для самостоятельного изучения

В курсе также имеется обширная теоретическая база с доп. материалами для самостоятельного изучения.

Самостоятельная работа над контрольными заданиями и тестами

Выполняете 5 еженедельных контрольных заданий, получаете обратную связь и поддержку от ментора, а также решаете 5 еженедельных контрольных тестов на усвоение теоретических знаний. Интенсивность — 3-5 часов в неделю.

Итоговый проект

Реальный учебный кейс по циклу подбора специалиста: от поиска кандидата на вакансию до подготовки сопроводительного письма заказчику. Выполняете в процессе обучения индивидуально, презентуете в формате видеозащиты.

Лекции в записи

Программа реализуется зарекомендовавшим себя стратегическим партнером ТГУ — Академией управления WINbd (юр. лицо ООО «ВИН Бизнес решения»), winbd.ru, которая специализируется на организации программ обучения, проведении тренингов, стратегических и проектных сессий, консалтинговых проектах по России и СНГ по тематикам: управление проектами, развитие инноваций и цифровизация.

Лицензия на образовательную деятельность № Л035-01263-70/00191244 от 25.11.2021. В портфолио компании более 250 международных и отраслевых экспертов. Входит в рейтинг RAEX — ведущих консалтинговых компаний, занимающихся стратегическим планированием и организационным развитием.

Преподаватели и эксперты

Основатель и генеральный директор международного агентства Looking4

Ваше резюме после курса

Алла Никитина

Ожидания по З/П

от 60 000 рублей

Профессиональные навыки

По окончании обучения выдается удостоверение о повышении квалификации установленного образца, который является бланком строгой отчетности. Удостоверение печатается на бумажном носителе по завершении обучения и направляется по адресу участника почтой России заказным письмом с уведомлением.

Также по запросу может быть выдан электронный сертификат ФГАОУ ВО «Национальный исследовательский Томский государственный университет».

6 причин принять участие

Или повысьте квалификацию. Выбор за вами

Востребованные специальности

Обучение по самым актуальным профессиям на рынке труда:
от тренера до SMM-специалиста

Удобный онлайн-формат

Для большинства программ обучения нужен лишь доступ

в
Интернет

Качественное обучение

Лекции и семинары проводят преподаватели ведущих

вузов и образовательных организаций России

Документ об образовании

После обучения вы получите удостоверение или диплом установленного образца

Помощь с трудоустройством

Карьерная консультация, помощь с оформлением резюме и его передача
компаниям-партнерам проекта — «МТС Банк», «Ozon» и др.

Наши амбассадоры

Консультант по поиску работы

Проект «Содействие занятости» поможет вам построить грамотный карьерный путь и сменить профессию

Ирина Князева

Консультант по поиску работы и карьерным переходам. H R-эксперт

Если ваши текущие компетенции не имеют спроса на рынке, проект готов обучить вас востребованной профессии и обеспечить трудоустройство

Елена Познахарева

Многодетная мама, нутрициолог

Проект позволяет совмещать материнство и профессиональное развитие

Александра Имаева

Полезный консультант по поиску работы, руководитель рекрутинговых проектов

Обучение + трудоустройство = гарантии государственного проекта

Ольга Маршеруева

HR, карьерный консультант

«Содействие занятости» позволяет найти высокооплачиваемую и современную профессию, которой не страшны сокращения

Программы бесплатного обучения для подростков

Теперь и ваши дети могут получить профессию в сфере IT. Н И ТГУ и Академия «Сигма» стали участниками федерального проекта . Это по программированию для подростков 8-11 класса, колледжей и техникумов.